Ein Recruiting Video bringt mehr qualifizierte Mitarbeiter

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Wir helfen Unternehmen, mehr qualifiziertes Fachpersonal zu erhalten, indem wir effektives Videomarketing einsetzen.

KUNDEN MEINUNGEN

RECRUITING VIDEOS

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72 % der Bewerber bevorzugen Videos.

72 % der Bewerber bevorzugen Videos.

5 Gründe für VIDEOMARKETING

  1. mehr Auffindbarkeit in Suchmaschinen durch längere Verweildauer
  2. mehr Aufmerksamkeit auf grossen Social Media Kanälen
  3. mehr ROI als herkömmliche Marketing Strategien
  4. mehr Zeit fürs Wesentliche, durch bereits vermittelte Informationen
  5. mehr Fachkräfte zu überzeugen, die du willst

100% kostenfrei und unverbindlich

5 Gründe für VIDEOMARKETING

  1. mehr Auffindbarkeit in Suchmaschinen durch längere Verweildauer
  2. mehr Aufmerksamkeit auf grossen Social Media Kanälen
  3. mehr ROI als herkömmliche Marketing Strategien
  4. mehr Zeit fürs Wesentliche, durch bereits vermittelte Informationen
  5. mehr Fachkräfte zu überzeugen, die du willst

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Warum Sven Sulik?

3 Gründe die für Sven Sulik sprechen:

1.

Direkt vom Herz ins Hirn

Videomarketing von Sven Sulik wirkt erstmal emotional und bleibt lange im Kopf. Die immer kürzere Zeitspanne in unserem Alltag gibt uns wenig Platz für nachhaltige Aufmerksamkeit. Wenn wir unseren potenziellen Mitarbeiter nicht in weniger als 2 Sekunden überzeugen, sind die weg. Denn wir sind alle heute nur einen Klick von unserer Konkurrenz entfernt.

1.

Direkt vom Herz ins Hirn

Videomarketing von Sven Sulik wirkt erstmal emotional und bleibt lange im Kopf. Die immer kürzere Zeitspanne in unserem Alltag gibt uns wenig Platz für nachhaltige Aufmerksamkeit. Wenn wir unseren potenziellen Mitarbeiter nicht in weniger als 2 Sekunden überzeugen, sind die weg. Denn wir sind alle heute nur einen Klick von unserer Konkurrenz entfernt.

2.

Zeit sparen

Das kostbarste Gut von uns, ist tatsächlich unsere Lebenszeit. Warum sollten wir diese nicht so effizient wie möglich nutzen? Videos verschaffen uns extrem viel davon. Wir geben unseren Mitarbeitern wichtige Informationen, bevor wir überhaupt das erste Mal mit ihnen sprechen. Mitarbeiter melden sich nicht mehr einfach so. Sie informieren sich gerne – vorher.

2.

Zeit sparen

Das kostbarste Gut von uns, ist tatsächlich unsere Lebenszeit. Warum sollten wir diese nicht so effizient wie möglich nutzen? Videos verschaffen uns extrem viel davon. Wir geben unseren Mitarbeitern wichtige Informationen, bevor wir überhaupt das erste Mal mit ihnen sprechen. Mitarbeiter melden sich nicht mehr einfach so. Sie informieren sich gerne – vorher.

3.

Simpel und strategisch

Erfahrung im Business ist unbezahlbar. Egal ob du dein Produkt oder deine Dienstleistung verstehst. Dein Mitarbeiter muss es verstehen. Die meisten mögen es nicht stundenlange Referate zu hören. Wir mögen es einfach. Verstehen deine Fachkräfte den eigenen Vorteil schneller, so sind diese auch schneller bereit deine Mitarbeiter zu werden. Klingt logisch, oder?

3.

Simpel und strategisch

Erfahrung im Business ist unbezahlbar. Egal ob du dein Produkt oder deine Dienstleistung verstehst. Dein Mitarbeiter muss es verstehen. Die meisten mögen es nicht stundenlange Referate zu hören. Wir mögen es einfach. Verstehen deine Fachkräfte den eigenen Vorteil schneller, so sind diese auch schneller bereit deine Mitarbeiter zu werden. Klingt logisch, oder?

Der Unterschied zu anderen Recruitern

Anderen Recruiter

  • Mangelnde Empathie
  • Uninteressant
  • Kostenintensiv
  • Erfolglos
  • Keine Struktur                  

Sven Sulik

  • Zielgruppenrelevant
  • Storytelling Deluxe
  • Kosteneffizient
  • Nachhaltig beeindruckt
  • Strategische Marketing Planung             

Wie wir dich sichtbar sichtbar machen?

Wie wir dich sichtbar sichtbar machen?

Wir analysieren dein UNTERNEHMEN

Du erhältst erfolgreiche Vorlagen, Schritt für Schritt Anleitungen und 

Checklisten, die du einfach anwenden kannst, um damit schnelle Ergebnisse zu erzielen.

Wir produzieren dein RECRUITING VIDEO

Wir erstellen dein eigenes RECRUITING-VIDEO, um mehr Anfragen zu generieren und überzeugen qualifizierte Mitarbeiter.

Wir unterstützen dich bei der DIGITALISIERUNG

Mit automatisierten Onboarding-Prozessen kannst du erhebliche Ressourcen einsparen und gleichzeitig effizienter sein!

Melde dich jetzt für ein kurzes Vorgespräch an, um herauszufinden, wie du die Sven Sulik Methode für dich einsetzen kannst.

Deine 3 Schritte zur mehr Bewerbern

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Fülle das Formular aus, damit wir uns ein Bild von deinem Unternehmen machen können und Kontakt zu dir aufnehmen.

Dein 6 Punkte Plan

In einem persönlichem Beratungs-Gespräch zeigen wir dir, wie du die SVEN SULIK VIDEOMARKETING Methode auch bei dir einsetzen kannst.

Dein Ziel

Mit der 6 Schritte Methode kannst du dann gemeinsam mit uns oder selbst mit der Umsetzung starten.

Du entscheidest!

Über Sven Sulik

Über Sven Sulik

SVEN SULIK

Ich selber kenne das Problem der Branche sehr gut, denn ich war damals kamerascheu und wollte nur meine Kunden zum leuchten bringen.

Meine Arbeiten mit Unternehmern haben mir geholfen, den Umgang mit Problemen von Kunden und Mitarbeitern zu analysieren.

Die Arbeit als selbstständiger Videograf hat mir ziemlich schnell gezeigt, das Business hat Lücken. Erst sucht man nach Aufträgen und dann nach qualifiziertem Personal.

Irgendwann habe ich deshalb angefangen, mich auf andere Dinge zu konzentrieren. Ich habe mir Fachbücher zum Thema Marketing, Vertrieb, Verkaufspsychologie gekauft, war auf Seminaren, Weiterbildungen, und Veranstaltungen. 

Mit all diesem Wissen habe ich vieles ausprobiert und mir selber in dieser Zeit in verschiedenen Bereichen automatisierte Prozesse aufgebaut, um neue Kunden über das Internet zu gewinnen.

Und nun ist es unsere Mission, dieses Wissen an eine Zielgruppe weiterzugeben, die ich selber sehr gut kenne: Unternehmer, Selbstständige und Startups.

Mittlerweile helfen wir mit unserem Team über 80 Kunden dabei, sich effektiver zu vermarkten, um von ihren Wunschmitarbeitern gefunden zu werden, sie zu begeistern und für sich zu gewinnen.

Was möchtest Du wissen?

SVEN SULIK
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